Author: Robin Ogden Auteur: Robin Ogden Article source: http://www.articledeshboard.com/ . Article source: http://www.articledeshboard.com/. Used with author's permission. Utilisé avec la permission de l'auteur. One size fits all resumes are a thing of the past. Une taille unique pour tous les curriculum vitae sont une chose du passé. The marketplace requires new resume techniques and the sooner you recognize this and act on it the more your resume will help YOU. Le marché exige de nouvelles techniques et de reprendre le plus tôt vous le reconnaître et agir sur elle plus de votre curriculum vitae vous aider. The best way to build your resume is to use the bullseye technique. La meilleure façon de construire votre CV est d'utiliser la technique Bullseye. This means your resume will need to target the specific needs of the employer you are approaching. Cela signifie que votre curriculum vitae nécessité de cibler les besoins spécifiques de l'employeur, vous vous approchez. Statistics tell us that a resume gets only a few seconds of time during the review process. Statistiques nous disent que leur CV ne reçoit que quelques secondes de temps lors du processus d'examen. With this in mind it is important for the top-half of your resume to be right on target with regard to the employers requirements. Dans cet esprit, il est important pour le haut-moitié de votre curriculum vitae à droite sur la cible en ce qui concerne les exigences des employeurs. Think of the top-half of your resume as your billboard or advertising section. Pensez début de la moitié de votre CV que votre panneau d'affichage ou de publicité section. This is the section where you will want to point out your specific strengths and use bullet statements to highlight results that you have delivered during your previous employment. C'est dans cette section que vous voulez signaler vos points forts et les balles utilisent des déclarations de mettre en évidence les résultats que vous avez rendu au cours de votre emploi précédent. This is 'not' where you put a boring objective statement of what you want to achieve. C'est «non» lorsque vous mettez forage objective de ce que vous voulez atteindre. That is pass?If you list an objective you must build it around what you will bring/deliver to the employer. C'est passer? Si vous mettez un objectif, vous devez le construire autour de ce que vous apporterez / remettre à l'employeur. Always keep in mind that when the employer is reviewing your resume they will be thinking "what's in it for me" and not how they can make you a happy camper. Toujours garder à l'esprit que lorsque l'employeur est l'examen de votre curriculum vitae, ils seront pensée "qu'est ce que cela pour moi" et non pas comment ils peuvent faire de vous un campeur heureux. So, if your objective focuses on what you want it will be a turn-off right from the start. Ainsi, si votre objectif se concentre sur ce que vous voulez ce sera une sortie dès le départ. The top-half of your resume should also include your 'professional highlights' or 'key achievements'. Le haut-la moitié de votre curriculum vitae devrait également inclure votre professionnel met en lumière »ou« principales réalisations ». Again, when writing these make sure to highlight how you have done something the employer needs as part of the job requirement. Encore une fois, lors de l'écriture de ces veillez à mettre en évidence la façon dont vous avez fait quelque chose de l'employeur doit, dans le cadre de l'obligation d'emploi. Using action words/phrases to begin your sentences is also critical. Action en utilisant des mots / phrases de commencer vos phrases est également critique. Just imagine how many resumes the employer gets - literally hundreds, if not thousands. Imaginez combien de reprise de l'employeur est - littéralement des centaines, si pas des milliers. How will yours stand out from the pack and keep the 'reviewer' from falling asleep? Comment va la vôtre de se démarquer de l'emballage et conserver la "critique" de l'endormissement? Action words, that's how. Action mots, voici comment. Here are a couple of examples of how to start your sentences with action words that convey energy and entice the reader to continue: Voici quelques exemples de la façon de commencer vos phrases avec des mots d'action qui transmettent l'énergie et inciter le lecteur à continuer: · Achieved… Objectif atteint ... · Created… Créée ... · Reduced costs by … Réduction des coûts par ... · Delivered… Livré ... · Generated… De création ... · Spearheaded… Le fer de lance ... · Improved… Amélioration ... Use this technique throughout your entire resume. Utilisez cette technique dans l'ensemble de votre CV. Get rid of any wording that is 'job responsibility' or 'job description' sounding. Débarrassez-vous de toute formule qui est «la responsabilité d'emploi» ou «description d'emploi» de sondage. Employers want to know about your accomplishments - they do not want a copy of your job description! Les employeurs veulent savoir sur vos réalisations - elles ne veulent pas d'une copie de votre description de poste! Make sure to write about your achievements with descriptive words that help the reader visualize you in the position. Assurez-vous d'écrire au sujet de vos réalisations avec des mots descriptifs qui aident le lecteur à vous de visualiser la position. And take a look online for 'sample' resumes to get a good feel for a fresh new layout. Et jetez un coup d'oeil en ligne pour «échantillon» reprend pour obtenir un bon sentiment pour une nouvelle mise en page. There are plenty of resume service providers that have samples listed on their websites. Il ya beaucoup de reprendre les fournisseurs de services qui ont des échantillons figurant sur leurs sites Web. Stay in sync with the marketplace - a resume should be no more that 2 pages (unless you have patents or publications to list). Restez en phase avec le marché - un curriculum vitae ne devrait pas être plus que 2 pages (sauf si vous avez de brevets ou de publications à la liste). Be sure to stick with communicating key information and use language that makes the reviewer want to read more about you and most of all - get you in for the interview! Assurez-vous de coller à la communication des informations clés et d'utiliser la langue qui fait la critique voulez en savoir plus sur vous et surtout - vous pour l'interview! About the Author Robin Ogden is a co-founder of FiredUP Careers, a career coaching company focusing on career products and services for professionals who wish to stay aligned with their careers, achieve success and truly dig what they do. À propos de l'auteur Robin Ogden est une co-fondateur de FiredUP Carrière, une société de coaching de carrière en mettant l'accent sur la carrière des produits et des services pour les professionnels qui souhaitent rester aligné sur leur carrière, à réussir et à creuser vraiment ce qu'ils font. For more information about FiredUP Careers and to receive our FREE 'career death traps' report, visit www.firedupcareers.com and check out Robin's blog at careeradvicetalk.com Pour plus d'informations sur les carrières et l'FiredUP afin de recevoir GRATUITEMENT notre carrière des pièges de mort rapport, visitez www.firedupcareers.com et vérifier le blog de Robin à careeradvicetalk.com |